工作动态

渌江集团:凝聚清廉共识 三“强化”助推企业发展

2022.07.06

企业文化展厅、员工活动室、电梯间……步入渌江集团,“水以清为贵,人以廉为尊”等廉政宣传标语随处可见,浓郁的廉洁气息扑面而来。今年以来,渌江集团党委扎实推进清廉企业建设,切实把党要管党、从严治党、从严治企的要求贯彻到管企治企兴企全方位全过程全领域,为推动企业高质量发展提供“廉动力”。

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强化责任抓落实

4月,集团党委组织召开2022年党风廉政建设暨清廉企业建设推进大会,落实党委主体责任,制定了《关于全力推进清廉“渌江”建设的实施方案》,梳理了集团各业务板块、各部室《廉政风险点清单》,出台《员工问责实施办法》,建立各单位主要负责人问责机制,强化“一岗双责”,组织领导干部及党员签订《党风廉政建设责任书》,进一步规范集团员工行为,促进清廉企业建设,保障集团各项工作廉洁合规。

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强化教育广宣传

做好“学习常态化”,邀请市纪委领导讲授廉政党课,以案说纪、以案示警、以案促改,引导全体干部员工进一步增强廉洁自律意识,筑牢拒腐防变的思想防线;开展“廉政春联”书法活动,引导员工学习移风易俗,倡导“廉洁过年”的新理念;在集团微信公众号上发布廉洁从业宣传信息,广泛深入宣传;深化集团清廉文化阵地建设,打造清廉文化长廊,在集团醒目位置粘贴廉政宣传栏及廉洁警句,多角度、全方位展示清廉文化,让清廉逐渐成为员工们的工作习惯和行为准绳。

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强化监督严问责

持续加大监督执纪问责力度,开展端午节前四风督查、节假日期间违规吃喝专项整治和违规收送红包礼金专项整治工作;走访集团在建项目,与项目经理进行座谈,深入查摆工程项目中“索、拿、卡、要”情况;开展“庸懒散乱”专项治理行动,进一步提振干部“精气神”, 强化“闯创干“精神;建立了工作作风纪律检查小组,常态化开展作风纪律、效能效率督查检查;对渌江集团和高新集团合并重组竞聘上岗进行全过程监督,严格把好选人用人关口,确保竞聘过程公平公正公开;对集团建设项目进行安全生产隐患整改督查,对整改不到位的地方现场指出并要求立行立改,对工作不尽责的责任人严肃追责,坚决消除一切安全生产隐患;在服务窗口设置举报箱,畅通群众监督举报渠道,坚持落实失责必问、问责必严原则,紧盯问题线索,严格整改落实。

随着“清廉渌江”建设工作的不断深入,集团干部员工一致认为,公司清正廉洁、干事创业的良好氛围越来越浓,要在推动集团高质量发展工作中主动作为、奋发有为、担当善为。下一步,渌江集团将进一步适应转型升级要求,坚持党对国有企业的绝对领导不动摇,树牢系统观念,细化工作措施,创新方式方法,规范推动清廉企业建设,为集团改革创新发展提供坚强保障。

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